Živnostníci si v roce 2025 připlatí. Jaké další změny nás čekají?

V roce 2025 čekají živnostníky, zaměstnance i zaměstnavatele nebo třeba rodiče změny. Za co si v novém roce připlatíme a kdo si polepší?

Rodičovská dovolená

• Zaměstnanci mají právo na stejné pracovní místo až do dvou let věku dítěte (nyní je to jeden rok).
• Možnost kombinovat rodičovskou dovolenou s prací na dohodu o provedení práce (DPP) nebo dohodu o pracovní činnosti (DPČ), bez omezení výše příjmu.
  
  

Osoby samostatně výdělečně činné (OSVČ)

• Minimální záloha na sociální pojištění: 
  Hlavní činnost: zvýšení na 4759 Kč/měsíc (z 2944 Kč).
  Vedlejší činnost: zvýšení na 1496 Kč/měsíc (z 1178 Kč).
  
  
• Minimální záloha na zdravotní pojištění: zvýšení na 3143 Kč/měsíc (z 2722 Kč).
• Paušální daň v 1. pásmu vzroste na 8716 Kč/měsíc (z 7498 Kč).
• Začínající OSVČ budou mít první dva roky nulové zálohy, ale následně budou muset doplatit celou částku za toto období.
  
  

Mzdy

• Minimální mzda vzroste na 20 800 Kč (z 17 300 Kč).
• Zaručené mzdy budou zrušeny v soukromé sféře, což poskytne firmám větší flexibilitu.
• Možnost sjednat výplatu mzdy v cizí měně i u zaměstnání v ČR.
  
  

Důchody

• Od ledna 2025 se očekává zvýšení starobních důchodů o průměrných 400 Kč měsíčně v rámci pravidelné valorizace.
  
  

Zkušební doba a výpovědi

• Maximální délka zkušební doby:
  • 3 měsíce pro běžné zaměstnance (beze změny).
  • 6 měsíců pro vedoucí pracovníky (novinka).
• Při organizačních výpovědích musí zaměstnavatel nabídnout zaměstnanci jiné pracovní místo, pokud je k dispozici.
  
  

Příspěvek na bydlení

• Zvýšení normativních nákladů na bydlení:
  • Například u jednotlivce v nájmu ve městě do 10 000 obyvatel vzroste na 13 380 Kč (z 11 600 Kč).
    
    

Spotřební daně

• Alkohol: zvýšení o 10 %.
• Tabákové výrobky: zvýšení o 5 %.
• Zavedení spotřební daně na:
  • Náplně do elektronických cigaret: 5 Kč/ml.
  • Nikotinové sáčky: 0,8 Kč/g.
    
    

Ekologie

• Zavedení poplatků za znečišťování ovzduší a produkci odpadů, konkrétní částky budou vyhlášeny regionálně.
  
  

Pracovní podmínky

• Povinný odpočinek mezi dvěma směnami bude minimálně 11 hodin (platí i pro flexibilní pracovní úvazky).
  
  

Silnice a dálnice

• Rozšíření zpoplatněných úseků silnic. Například nové dálnice D3 a D35 budou zahrnuty do mýtného systému.
  
  

Daně

• DPH: Některé služby a zboží přejdou do nižších sazeb DPH, konkrétní seznam bude upřesněn.
• Daň z nemovitých věcí: Zvýšení sazeb v některých regionech, o kolik, rozhodnou obce.
  
  

Právní změny

• Registrované partnerství: Zlepšení podmínek pro dědictví a zdravotní péči.
• Právo na digitální komunikaci s úřady bylo odloženo, ale digitalizace veřejné správy pokračuje.